Door, door en nog eens door. Nog even een deal sluiten, dat uurtje extra schrijven, toch naar die afspraak gaan. Ondernemers weten soms dat ze in volle sprint op weg zijn naar een muur, maar rennen er dan toch tegenaan. En dan komt de klap van de burn-out: over, uitgespeeld, kapot.
Ook in de toekomst blijven psychische aandoeningen veel ziektelast veroorzaken. Demografische ontwikkelingen (vergrijzing, bevolkingsgroei) en sociaal-culturele ontwikkelingen (toename van het aantal mensen met een migratieachtergrond) hebben naar verwachting een impact op het vóórkomen van psychische aandoeningen in de toekomst en daarmee op de zorgvraag. Maar er zijn ook signalen dat er nieuwe ontwikkelingen zijn die de psychische gezondheid van vooral jongeren en jongvolwassenen beïnvloeden, zoals een toenemende prestatiedruk en de steeds grotere rol van technologie in het dagelijks leven, met name social media. Dit webartikel beschrijft deze ontwikkelingen en hun mogelijke impact op de zorgvraag en zorg voor psychische aandoeningen in de toekomst.
Bron: Rijksinstituut voor Volksgezondheid
en Milieu
Schroom niet om contact met ons op te nemen. Vaak zijn een aantal korte sessies voldoende om jezelf te leren met de beren en de bergen om te gaan. We hebben ook tijd de planning voor gratis sessies wanneer je het niet kan betalen. Dus schroom niet en maak een afspraak coach@pbop.nl of stuur een Whapje 06-18474408
Richt jouw baas zich op ontwikkeling en verbetering, of op resultaten?
Bij werknemers met een resultaatgerichte leidinggevende, is de kans op een burn-out groter. Dat blijkt uit van de UvA.
Maak je een fout tijdens werk? Niet erg, fouten maken hoort erbij, zegt de baas gericht op ontwikkeling en verbetering. Is je baas gericht op het resultaat, dan levert de fout veel stress op.
Om burn-outs te voorkomen, is het goed om kritisch naar het werkklimaat en de doelen van het management te kijken. Als daarin niets verandert, is er een grotere kans dat iemand weer een burn-out krijgt.
Hoe met deze kwestie om te gaan? Bekijk bijgaande video
Wij gebruiken cookies om onze website en onze service te optimaliseren.
Functionele cookies
Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.